Services
Digital Projects
Οι σύμβουλοι ψηφιακού μετασχηματισμού εισέρχονται αρχικά σε μια εταιρεία με σκοπό να κατανοήσουν τον τρόπο λειτουργίας της και τις τρέχουσες διαδικασίες της.
Μετασχηματισμός των τρόπων εργασίας και του μοντέλου λειτουργίας:
Οι ευέλικτοι τρόποι εργασίας επιτρέπουν στις εταιρείες να ανταποκρίνονται γρήγορα στις αλλαγές. Έτσι, η παροχή βοήθειας στις εταιρείες για την υιοθέτηση ευέλικτων τρόπων εργασίας αποτελεί βασικό πυλώνα της συμβουλευτικής μας για τον ψηφιακό μετασχηματισμό. Ενσωματώνουμε τις συμπεριφορές και την κουλτούρα που προωθούν τη διαλειτουργική συνεργασία, την επαναληπτική ανάπτυξη και μια νέα προσέγγιση στη μάθηση -μια προσέγγιση που επιτρέπει στους ανθρώπους να προσαρμόζονται και να καινοτομούν με ψηφιακή ταχύτητα.
Οι ευέλικτοι τρόποι εργασίας επιτρέπουν στις εταιρείες να ανταποκρίνονται γρήγορα στις αλλαγές. Έτσι, η παροχή βοήθειας στις εταιρείες για την υιοθέτηση ευέλικτων τρόπων εργασίας αποτελεί βασικό πυλώνα της συμβουλευτικής μας για τον ψηφιακό μετασχηματισμό. Ενσωματώνουμε τις συμπεριφορές και την κουλτούρα που προωθούν τη διαλειτουργική συνεργασία, την επαναληπτική ανάπτυξη και μια νέα προσέγγιση στη μάθηση -μια προσέγγιση που επιτρέπει στους ανθρώπους να προσαρμόζονται και να καινοτομούν με ψηφιακή ταχύτητα.
Διαχείριση ταλέντων και ανάπτυξη ψηφιακών δεξιοτήτων
Ο ψηφιακός μετασχηματισμός αφορά την εξέλιξη και την επαύξηση -όχι την αντικατάσταση- των ανθρώπινων ικανοτήτων. Βοηθάμε τις εταιρείες να αναπτύξουν τα σχέδια ψηφιακών ικανοτήτων τους σε τομείς όπως η επιστήμη των δεδομένων και ο ανθρωποκεντρικός σχεδιασμός.